Како заслужити поштовање у тиму

Свако од нас се сусреће у нашем животу са различитим људима, добрим и лошим, штетним и не баш, али често не можемо изабрати кога да комуницирамо и са ким не. Нисам размишљао о томе? И заиста јесте. Не изаберемо наставнике у школама или конобару у кафићима, а камоли изабрати менаџере и запослене са којима ћемо радити у истој компанији или на једном пројекту. Међутим, могуће је не само да значајно олакшају коегзистенцију са различитим људима, већ и да освоје своје поверење, поштовање у тиму и стекну добру репутацију као пријатељски и без сукоба. А за ово је неопходно само погледати себе, оцијенити поглед споља и слиједити низ једноставних савјета. Данас ћемо причати о томе како зарадити поштовање у тиму.

Па, где почињеш на првом месту? Прије свега, неопходно је схватити да смо само одговорни за наше страхове, искуства, мисли и емоције. Свака особа је у стању да изабере - да ли се љути на њега или не, плаче или смеје, хвата или хвали. На крају крајева, сва наша искуства не изазива сами догађаји, већ наш однос према њима. У сваком тренутку око нас се нешто дешава, али наша воља. И само у нашој моћи да сагледамо ове догађаје какве желимо. Конфликт са шефом или запосленом, киша на улици, повећање плата - однос према сваком од ових догађаја (не реагујте или реагујте на други начин) сами изаберемо. Посвећујући врло мало пажње контроли над вашим осећањима, добићете невероватан резултат! Постаћете смиренији, више усредсређени и са задовољством започните свој даљњи савршенство - побољшавајући умјетност комуникације и можете заслужити поштовање.

Комуникација није само оно што кажемо у речима, већ и изгледа, гестове и додира. Другим речима, језик тела. Покушајте осигурати да се једноставно поздрави такве једноставне поздравне фразе као "Добар дан", "Поздрав", "Здраво", изговарано осмехом, праћен мирним и избалансираним изгледом, можда са пријатељским руком. Онима којима се ови речи адресирају добиће не само њих, већ и ваше позитивне невербалне информације.

Ако желите да импресионирате пословну и одговорну особу, требало би да изгледате достојанствено, прикупљено, енергично . Било који од ваших гестова треба да буде глатка, али снажна, и што је најважније - они морају прецизно одражавати оне емоције које су вам потребне у овом одређеном времену. Слушајте како звучи ваш глас? Требао би бити миран, самопоуздан, пријатан. Не последње значење је ваш потпис. Јасан потпис привлачи пажњу и несумњиво изазива поштовање. Све ово се односи на спољашње манифестације ваше индивидуалности. Али шта ако је неко пред вама који не одговара опису пословне особе?

Многи психолози саветују да комуницирају са таквим људима да их замишљају ментално у удобнијој атмосфери за њих. На пример, ако је ваш шеф био љут, досадан и огорчен, добро га погледајте и сажалите. На крају крајева, он може бити потпуно несретан, али мора ријешити сва тешка питања. Можда, поред тога, и даље има неколико личних проблема. Замисли то на одмору, на мору, тихо одмара и мирно. Тада ће се ваша невербална држава постепено пребацити на њега, смањивши ситуацију конфликта на ништа. Примјењујући тако једноставне трикове, приметићете да често људи говоре о томе колико вам је удобно у вашем присуству.

Постоји низ препорука које ћете сигурно ићи не само на корацима каријерне мердевине, већ и успјешно комуницирати на личном фронту.

У процесу комуникације покушајте да се не расправљате непотребно и немојте бити категорични. Сви људи теже да праве грешке, укључујући и тебе. Да ли опростите сопственим грешкама? Па зашто их не питате другима? Тако је лако. Заузврат ћете добити много више!

Не узнемиравајте се на коментарима и проценама других , третирајте их као промену у времену. Не узнемиравате на сунцу или киши? Урадите исто у вези - размотрите их, али не постајте зависни од њих. Откријте свој "кишобран" и дрзите даље у свом послу у "било каквом времену".

Нека други буду другачији. Нема тачке да бљеска црнке или плавуше за боју њене косе. Слично томе, нема смисла критиковати особу због другачијег односа према животу. Прихватите људе какви јесу. Замените негативан став, ако га има, за интересовање. Све необично је увек интересантно! Да се ​​заинтересујете за ову особу, можда, након што сазнате нешто ново, схватићете да ова особа није толико лоша као што сте мислили на почетку.

Будите одговорни и пажљиви на свој рад , шта год да јесте. На крају крајева, изабрали сте га. Нека лидерство и колеге немају најмању сумњу у вашој жељи да раде. Не брините о овоме, као што тражите од колеге за савјете или помоћ. Боље је питати и радити од не тражити и оставити посао неиспуњен или не испунити рок.

Ако сте тренутно слободни - помозите својим колегама . Не сумњајте, они ће ценити ваше тежње. Али немојте дозволити себи да сте преоптерећени, можда, поред вас, они који желе да "возе за нечији налог".

Придржавајте се корпоративне етике и корпоративног стила , ако је усвојен у вашој организацији. На крају крајева, не би требало да покварите своје расположење и можда своју будућу каријеру само због облика ципела или других ситница. Око вас има много различитих места где можете изгледати тачно колико желите.

И, вероватно, једно од најједноставијих и истовремено најтежих препорука - будите искрени . Испред вас и пре оних који су се окренули животу ставили сте на пут поред вас.

Вриједно је запамтити да је ваша репутација једна од најскупљих и вјероватно најпрофитабилнијих ствари. Да бисте је зарадили, потребно је да проведете више од једног дана. Али, већ примљен, задржаваће вас на гребену таласа среће дуги низ година. Волите себе, цијените напор и водите рачуна о својој репутацији, јер сада знате како зарадити најважнију ствар у тиму - поштовање.