Како одговорити на коментаре, и спасити особу и не наносити штету.
Праведно или узалудно, грубо или тактично. Није важно са каквом критиком сте се суочили. Најважније је да ми то не можемо мирно прихватити од сваког од нас. Али ова уметност се може научити.
Креативна личност.
Ви сте рањиви и преосетљиви на сваку реч. Скривено је да сумња у све. Ретко сте задовољни резултатом свог рада. И ако сте задовољни резултатом посла, онда се све стварно учинило беспрекорно.
Ваша грешка.
За плодове вашег рада, третирате се као дијете, зар није неко увређен? Свака критикост, чак и благо и тактично, чини или да имате сумње у себе или се браните и кривите друге који се не слажу са тобом.
Како поправити своју грешку?
Међутим, то је ужасно, али у радном окружењу нема генија и бездареи, али постоје корпоративни стандарди. Стога, шеф има право да изрази своје ставове о раду запосленог. Ако се његово мишљење разликује од ваших, немојте убрзати у борбу, бранити свој рад, или, напротив, претећи себе. Разјасните која је суштина тврдњи и направите промјене.
Главна ствар је каријера.
У најкраћем могућем року да се попнете на каријеру - то је значење вашег постојања. Сврсисходност је ваш нови мото. Без оваквог квалитета готово је немогуће пењати на каријеру.
Твоја грешка?
Критичност коју ви доживљавате као претњу вашој каријери, као знак опасности. Због тога, након саслушања коментара, немојте ићи у дијалог, али се бринете да оправдате себе и промените све да бисте задовољили вођство.
Како побољшати?
У било којој фази своје каријере нисте устали, морате се увек суочавати са критикама. Зато покушајте да одустанете од идеје да је критика озбиљна пријетња вашој каријери.
Воркхорсе.
Имате већи осећај одговорности. Рад мора бити обављен под било којим околностима - то је твој мото за сваки дан.
Твоја грешка?
Немогуће је наносити велику жудњу на радној групи, а не само критиковати њен рад. Ви то схватите као личну увреду. Нико те не цени, али све своје снаге даш да радиш.
Како то поправити?
Конструктивно критикујте. Разумете, примедба се не односи на вас лично, већ на рад који сте обавили. Због тога, морате тачно да разјасните шта је ваша грешка и исправите је.
Од позива до позивања.
Главна ствар за вас је да урадите све што је потребно, идите кући у право вријеме.
Твоја грешка?
У вашој равнодушној смирености све је прекинуто, укључујући и критику шефа. Пре или касније, било који шеф, чак и онај ко воли да се не занемарује, пита: да ли је вредно тога да однесе заинтересованију особу на ово место.
Како то поправити?
Ако не желите да изгубите свој посао, покушајте да промените однос. Као одговор на критике руководства морат ће научити и постављати питања, и разјаснити и понудити опције за излазак из тешке ситуације.